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沈陽市孫進高級技工學校員工大會!

發布時間:2020/06/24

為了我校學子安全、健康、有序地學習和生活,為了教職員工在新的學年能夠迎來更大的進步和提升,為了更好的執行集團的辦學理念和方針政策,使我校不斷地發展壯大。6月6日上午,我校召開了2019-2020學年度下學期第一次全體員工大會!

會議上,校長馬長寶對2020年我校在疫情期間以及返校復工后招生、就業、教學、學管等各方面工作進行了總結和分析,并就“疫情防控”、“兩會精神”、“集團辦學理念”、“本學期常規工作安排”四方面進行了詳細的講解。

一、疫情常態化防控工作部署

疫情期間,我校自創管理辦法,成立疫情防控小組,第一時間發聲,積極應對疫情防控工作,組織教職員工線上辦公,保證學校各方面工作的正常運行。

目前疫情雖然已經得到了有效控制,但各行各業經濟都遭受了嚴重的打擊,校長表示:在黨中央的堅強領導下,在集團的大力支持下,我校迎來了來之不易的返校復學,感謝大家對學校的不離不棄和支持!疫情尚未結束,生命健康高于一切,學校將繼續把師生的健康、安全放在第一位。

二、學習兩會精神

 每年的兩會,教育都是當仁不讓的熱點話題,今年的兩會雖然由于疫情原因延后了兩個月,但值得關注的教育新動向卻一點沒少,教育公平、職業教育、“以訓穩崗”......疫情沖擊下,政策對職業技能教育培訓愈加重視。

1. 此次政府工作報告對“以訓穩崗”的支持力度較往年更大。

2.關于職業教育的政策不斷向好。
3.未來將具體從政策和經費兩個角度加大對職業教育的推動和刺激。

 

三、貫徹學習集團辦學理念和指導思想

集團孫進董事長辦學30余年,總結了一整套職業教育一步到位先進管理法和特色辦學理念。    

    校長就孫進董事長提出的校訓、3321辦學理念、三大主線、三大主張、三嚴管理模式、兩實、兩創等辦學理念做了系統的學習,并詳細講解了“三聚”“三情”與“三最”的指導思想。

四、本學期常規工作安排

1,招生管理:本學期6.7.8三個月正值我校招生關鍵期,希望廣大教職員工發揮力量,做好招生工作準備。

2,就業管理:繼續加強與高端企業的就業合作,為學生的就業創造良好的條件。

3,教學管理:打造6樓人才孵化基地,建設翻轉課堂,做好課堂創新工作。

4,學生管理:嚴格按照“六化”管理模式,打造高效安全的學生管理制度。

5,黨建工作:對預備黨員進行轉正工作,并繼續發展新的黨員。

6,專業建設:加強專業建設,積極打造新專業,進行多元化經營,建設高技能人才基地、大國工匠基地等。

7,教師綜合素質提升:樹立“終身學習”的觀念,不斷提升自身素質與修養,來適應學校的發展需求。

本次全體員工大會,歷時兩個多小時,會議的結束也意味著我們在新一年工作的正式開始,相信我們在本次大會的指引下,在我校全體教職工的共同努力下,一定會迎來沈陽孫進學校的進一步成長和發展壯大!

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